logo
rightheaderimage
Ikke innlogget

Endringer i reglene om dagpenger ved permittering

Permittering innebærer at en arbeidstaker midlertidig blir fritatt for arbeidsplikt helt eller delvis, og at arbeidsgiveren i en periode midlertidig kan bli løst fra lønnsplikten.

En permittert arbeidstaker er fortsatt ansatt i bedriften, og har i utgangspunktet rett og plikt til å gjeninn­tre hvis grunnlaget for permitteringen opphører.

Les artikkel.

Artikkelen finner du på HSHs hjemmesider. NARF og HSH har et samarbeid om utveksling av fagartikler innen arbeidsrett, skatt og avgifter. Denne artikkelen er formidlet som en del av dette samarbeidet.

Opprettet:  12.01.06
Endret: 
NARF © 2012 | Norges Autoriserte Regnskapsføreres Forening | Postboks 99 Sentrum, 0101 Oslo | post@narf.no | 23 35 69 00